Autodiagnósticos del Modelo Integrado de Planeación y Gestión 2024-2025

1

Gestión del Talento Humano

Talento Humano

76.7%

81.6%

89%

92%

2

Código de Integridad

Talento Humano

90.5%

90.5%

100%

100%

3

Direccionamiento y Planeación

Oficina Asesora de Planeación

96%

4

Plan Anticorrupción

Control Interno

98%

98%

96%

96%

5

Gestión Presupuestal

Subgerencia Financiera y Comercial

99.8%

6

Gobierno Digital

Oficina Asesora de Comunicaciones y Sistemas

86.4%

87.1%

80.7%

99%

7

Defensa Jurídica

Oficina Asesora Jurídica

97%

96%

N/A

N/A

8

Servicio al Ciudadano

Subgerencia de Salud e Investigación

96.8%

96.2%

96.2%

66%

9

Trámites

Oficina Asesora de Planeación – Oficina Asesora de Comunicaciones y Sistemas

90.1%

90.3%

100%

100%

10

Participación Ciudadana

Subgerente de Salud e Investigación

59.6 %

75.5 %

97.1%

93.9%

11

Rendición de Cuentas

Oficina Asesora de Planeación

94.1%

94.1%

94.1%

98%

12

Seguimiento y Evaluación del Desempeño Institucional

Oficina Asesora de Planeación

94%

13

Gestión Documental

Secretaria General

80.5 %

80.5 %

INTERMEDIO

81 %

14

Gestión del Conocimiento y la Innovación

Oficina Asesora de Planeación – Oficina Asesora de Comunicaciones y Sistemas –Talento humano

77%

70%

93%

91%

15

Control Interno

Control Interno

97%

99%

97%

98%

16

Transparencia y Acceso a la Información Pública

Oficina Asesora de Comunicaciones y Sistemas

92.1%

92.2%

100%

100%

17

Gestión de la Información Estadística

Oficina Asesora de Comunicaciones y Sistemas

80.4%

86.9%

100%

100%