Sistema de seguridad y salud en el trabajo previene accidentes y enfermedades laborales
Fortalecer la política de seguridad y salud en el trabajo, permite a la Empresa Social del Estado, minimizar y prevenir accidentes y enfermedades laborales en el personal del área administrativa y asistencial de la sede administrativa y las 22 Instituciones Prestadoras de Salud.
Pasto, 11 agosto de 2023. Con el manejo de la política de seguridad y salud en el trabajo para prevenir accidentes y enfermedades laborales en el personal del área administrativa y asistencial, la Empresa Social del Estado, Pasto Salud ESE, identifica, valora y prioriza los riesgos que pueden incidir en la salud de los trabajadores y usuarios que acceden a los servicios de salud.
Con la implementación de jornadas de orientación y capacitación con el objeto de prevenir y minimizar los riesgos a que están expuestos los trabajadores en el desempeño de sus funciones, la Empresa Pasto Salud ESE, fortalece el sistema de seguridad y salud en el trabajo, con los cuidados que se deben adoptar con el contagio de enfermedades, que hace referencia al riesgo biológico, como el COVID-19, y otra serie de situaciones como los cortes o pinchazos y en el área administrativa el riesgo biomecánico y las condiciones para el desempeño de las funciones asignadas.
Con el análisis de los factores de riesgo a que están expuestos los trabajadores en el desempeño de sus funciones en el área administrativa y asistencial, la Empresa Pasto Salud ESE, adelanta la identificación, valoración y priorización de las situaciones que pueden generar la problemática, de acuerdo a la clasificación que corresponde a: biológico, biomédico y psicosocial, a que pueden estar expuestos, para adoptar las medidas respectivas y la valoración respectiva para realizar la intervención a través del programa de vigilancia epidemiológica.
La Gerente de la Empresa Social del Estado, Pasto Salud ESE, Ana Belén Arteaga Torres, señaló, “que se viene impulsando la cultura de prevención frente a las problemáticas que se pueden registrar en el tema laboral, a partir del reconocimiento de los derechos, deberes y obligaciones de todos los actores del sistema General de Riesgos Laborales, que favorezcan el bienestar individual, colectivo y organizacional, para garantizar el bienestar de los trabajadores y la prestación de los servicios de salud con calidad, en beneficio de los usuarios y la comunidad en general”.
“Con la política de seguridad y salud en el trabajo, se busca prevenir las complicaciones en el estado de salud del personal del área administrativa y asistencial, especialmente con la orientación y educación de manera permanente y continua, que va acompañado con jornadas lúdicas y recreativas e incluso con la entrega de elementos o frutas como una manzana, la Empresa Pasto Salud ESE, se adelanta la identificación, valoración y priorización de los factores de riesgo que pueden ser biológico o biomecánico y la situación del trabajador, en lo referente a espacios de desempeño y otros aspectos, que se tienen en cuenta con el desarrollo del tema, para garantizar las condiciones adecuadas y evitar situaciones que comprometa la salud e integridad de los trabajadores, especialmente en el desempeño laboral, para evitar el impacto en la salud de los mismos y en los servicios que se garantizan en los Hospitales y centros de salud a usuarios y la comunidad en general”, señaló, Arteaga Torres.
“Con la socialización y orientación que se lidera con el apoyo de la Administradora de Riesgos Laborales, ARL, la Empresa Pasto Salud ESE, con el manejo de los factores propios del ambiente de trabajo y de las características de cada persona, como los hábitos de autocuidado, la visita al médico de salud ocupacional, la realización de pausas activas, la cultura de los trabajadores, los riesgos inherentes al tipo de actividad, las condiciones en los espacios de trabajo, las condiciones laborales, entre otros aspectos, influyen de manera positiva o negativa en la salud de los trabajadores”, estableció, la Auxiliar de Enfermería del Hospital Civil, Marina Alicia Salazar Grijalva.
Con de medidas y estrategias adoptadas para minimizar el riesgo laboral, como las jornadas de orientación y capacitación, que están acompañadas con procesos lúdicos, recreativos e incluso con la entrega de elementos o frutas al personal del área administrativa y asistencial que participan de las jornadas de trabajo, la Empresa Pasto Salud ESE, fortalece la política de seguridad y salud en el trabajo para prevenir el registro de enfermedades, producto del estrés, entre otros situaciones, que les puede llevar o generar complicaciones de salud e incluso accidentes en el desempeño de sus funciones.
Mayor información.
Doctora: ANA BELEN ARTEAGA TORRES,
Gerente.
Doctora: ADRIANA DEL ROCIO ENRIQUEZ MEZA, Subgerente de Salud e Investigación.
AUDIO-Auxiliar de Enfermería del Hospital Civil de la Empresa Pasto Salud ESE, Marina Alicia Salazar Grijalva
